Formation

Nos convictions

La formation est un des outils permettant l’acquisition de connaissances et de compétences.

Notre approche

Trois étapes sont nécessaires pour atteindre les objectifs pédagogiques de la formation :

process de formation d'oreas conseil

Notre rôle en qualité de formateur est de :

Notre offre

Ingénierie de formation

Conception de modules de formation sur mesure pour prendre en compte votre contexte, votre culture d’entreprise et répondre aux besoins de développement et de maintien de compétences de vos équipes.

Modalités : Prestations externalisées. Tarif nous consulter

Animation en intra de vos formations

3 dispositifs d’animation sont proposés :

  • Animation en présentiel dans vos locaux ou à l’extérieur
  • Animation de classe virtuelle
  • Création de blended learning intégrant formation en présentiel et e.learning.

Un parcours pédagogique est privilégié pour favoriser votre apprentissage et l’ancrage de vos connaissances.

Organisation de votre formation

A réception de votre demande, un programme détaillé vous est communiqué détaillant :

  • L’objectif opérationnel et les objectifs pédagogiques associés
  • Les pré-requis
  • La durée
  • Le délai d’accès,
  • Le tarif,
  • Les méthodes mobilisées et les modalités d’évaluation..

Les conditions d’accueil et d’accès des publics en situation de handicap dans vos locaux sont vérifiés avant la signature de la convention et mentionnés dans la convention.

Consultez nos CGV applicables à nos prestations de formation : CGV

Nos modules de formation :

Management QSE : 1 à 2 jours (7 à 14 heures)

  • Réussir votre certification au référentiel national qualité – QUALIOPI
  • Standards : ISO 9001, ISO 45001, MASE, ISO 14001, ISO 26000
  • Sectoriels : EN 9100, ISO TS 16949, CEFRI
  • Piloter par une approche processus
  • Conduire un audit / optimiser sa technique d’audit
  • Résoudre un problème (méthodologie 8D) : acquérir la posture et la méthodologie

Santé et sécurité au travail

  • Formation CSE-CSSST : format 3 jours (21 heures) et 5 jours (35 heures)
  • Présider un CSE –  1 jour (7 heures)

Formateurs

Formation de formateurs : Formation initiale – 5 jours (35 heures)

Acquérir la méthode et la posture pour animer ses formations.

Perfectionnement : Formateurs & stagiaires, se comprendre – 2 jours (14 heures)

Développer son aisance relationnelle à l’appui de l’outil TALENT INSIGHTS. Gérer les profils stagiaires spécifiques

100% de nos formations sont conçues sur mesure et animées en intra-entreprise.

Une formation vous intéresse? Contactez nous pour disposer du programme de formation détaillé.

Votre contact  : Stéphanie CAZENAVE – Responsable pédagogique et formatrice

06 47 77 06 63

stephanie.cazenave@oreasconseil.com

Nos méthodes d’évaluation

Nos méthodes pédagogiques

Les méthodes pédagogiques sont sélectionnées pour répondre aux différentes séquences d’apprentissage en privilégiant l’alternance d’échanges, de mises en activité, d’apports théoriques et de pratiques opérationnelles.

  • Jeu en équipe via CSSCT +
  • Jeu en équipe pour intégrer les RPS à votre document unique,
  • Fiches d’activités et supports d’animation construits en lien avec votre secteur d’activité,

Toute situation de handicap pouvant impacter l’organisation de la formation doit être communiquée avant le démarrage des animations pour adapter notre animation.

Nos supports et outils pédagogiques

KLAXOON, outil collaboratif d’animation de nos formations

ZOOM, outil d’animation de classe virtuelle.

Satisfaction des parties prenantes